Ich arbeite mit Organisationen und mit einzelnen Menschen – in beiden Fällen geht es darum, eine Situation klarer zu sehen und dann eine gute Entscheidung zu treffen.
Für Betriebe, Vereine und Einrichtungen:
* Teamentwicklung: wenn ein Team neu zusammengesetzt ist, Rollen unklar sind oder die Zusammenarbeit nicht mehr trägt. Meist als Klausur oder Workshop, vor Ort oder online.
* Moderation: Workshops, Strategietage und größere Veranstaltungen, die mit konkreten Ergebnissen enden statt mit einer Fotoprotokoll-Sammlung.
* Personal- und Organisationsentwicklung: Führungskräfteentwicklung, betriebliche Weiterbildung, HR-Prozesse – so, dass sie im Alltag auch umsetzbar sind.
*Supervision: für Menschen in beratenden, sozialen und pädagogischen Berufen, einzeln oder in der Gruppe.
Für Einzelpersonen
* Coaching: eine berufliche Frage, ein Konflikt, eine anstehende Entscheidung – ein vertraulicher Raum, um das zu sortieren.
* Lebens- und Sozialberatung: wenn ein Thema mehr ist als „nur“ Job.
Wie ich arbeite:
Ich höre zuerst zu und frage nach, bevor ich etwas vorschlage. Ich bringe Methodik mit, aber kein fertiges Rezept – das Ziel ist, dass Sie nach unserer Zusammenarbeit selbst weiterkommen. Termine gibt es in meinem Büro in Baumgarten, bei Ihnen vor Ort, beim Spaziergang oder online.
